Junto a la OTRI de la UBU se crea en mayo del 2008 la Oficina de Transferencia Conocimiento (OTC) de la Fundación General de la Universidad de Burgos, en el marco de la Estrategia Regional de I+D+I de Castilla y León (ERIDI) 2007-2013. La Estrategia Universidad-Empresa 2008-2011, descendiente del ERIDI, contempla entre sus objetivos prioritarios la consolidación de las estructuras de transferencia de conocimiento de la Universidades de Castilla y León a través del proyecto T-CUE (Transferencia de Conocimiento Universidad-Empresa). De esta forma, la OTRI-OTC de la Universidad de Burgos se crea como una única oficina de transferencia de conocimiento a disponibilidad de la Universidad y a toda la sociedad en general.
El proyecto TCUE tiene como principal objetivo estrechar la relación entre el mundo de la universidad y de la empresa, promoviendo la capacidad emprendedora y la cultura innovadora. Dicho proyecto se ha enmarcado en sus cinco primeras ediciones dentro de la Estrategia Universidad-Empresa de Castilla y León.
El período de vigencia del nuevo Plan TCUE se extiende desde el 1 de septiembre de 2023 hasta 31 de agosto de 2024.